Coaching on the Job
Le organizzazioni migliorano grazie alle persone e alla loro crescita professionale
Cosa Facciamo
Costruiamo progetti di formazione dedicati alle persone in azienda: non solo aula tradizionale, ma affiancamento sul lavoro. Un metodo efficace, che aiuta i professionisti a mettere immediatamente in pratica la teoria.
Cosa Facciamo
Costruiamo progetti di formazione dedicati alle persone in azienda: non solo aula tradizionale, ma affiancamento sul lavoro. Un metodo efficace, che aiuta i professionisti a mettere immediatamente in pratica la teoria.
Cosa Facciamo
Costruiamo progetti di formazione dedicati alle persone in azienda: non solo aula tradizionale, ma affiancamento sul lavoro. Un metodo efficace, che aiuta i professionisti a mettere immediatamente in pratica la teoria.
La formazione
Lavoriamo insieme alle aziende per far emergere criticità e opportunità di miglioramento, incoraggiare i talenti e stimolare la creatività nell’approcciare le sfide del mercato.
Le tematiche formative che affrontiamo sono diverse. Mescoliamo tecniche e competenze per creare processi formativi unici, dedicati all’azienda.
Miglioramento dei processi
Processi più efficienti favoriscono un lavoro dinamico e diventano irrinunciabili per ogni azienda che voglia mantenere alta la propria competitività sul mercato.
- Osservazione dei flussi di lavoro
Analisi dei punti di valore ed inefficienze
- Generazione delle linee guida progettuali per coprire i gap
Project management
Per portare al successo un progetto ogni manager deve attivare un mix di capacità analitiche ed organizzative.
- Tecniche di pianificazione
- Definizione ed allocazione di competenze e risorse
- Governance
- Analisi dei rischi
- Gestione di tempi e costi
Design thinking
Un approccio all’innovazione basato sulla risoluzione di problemi complessi. Visione e gestione della creatività sono ingredienti fondamentali per le aziende che vogliono differenziarsi e competere.
- Problem solving
- Accelerazione dei processi
- Spinta alla creatività e collaborazione
- Focus su visione e valori: l’utente al centro
Digital Transformation
Il cambiamento – da cartaceo a digitale – avviene solo cambiando il mindset delle persone.
- Digital mindset
- Strumenti e tecniche digitali
Social media marketing
Saper affrontare con tranquillità le sfide dei nuovi media mix, con un uso quotidiano dei social network, è un imperativo per ogni azienda.
- Cosa sono i social media
- Come definire una strategia di contenuti
- Su quali e quanti canali lavorare
Intellectual Property
Rafforzare l’unicità è fondamentale per alimentare il valore e dunque la competitività.
- Come si scrive la documentazione per un brevetto
- Quando acquisisce valore
Come sfruttare e mantenere il brevetto:
tutte le normative e le procedure operative da conoscere
Miglioramento dei processi
Processi più efficienti favoriscono un lavoro dinamico e diventano irrinunciabili per ogni azienda che voglia mantenere alta la propria competitività sul mercato.
osservazione dei flussi di lavoro
- Analisi dei punti di valore ed inefficienze
- Generazione delle linee guida progettuali per coprire i gap
Project management
Per portare al successo un progetto ogni manager deve attivare un mix di capacità analitiche ed organizzative.
- Tecniche di pianificazione
- Definizione ed allocazione di competenze e risorse
- Governance
Analisi dei rischi
- Gestione di tempi e costi
Design thinking
Un approccio all’innovazione basato sulla risoluzione di problemi complessi. Visione e gestione della creatività sono ingredienti fondamentali per le aziende che vogliono differenziarsi e competere.
- Problem solving
- Accelerazione dei processi
- Spinta alla creatività e collaborazione
- Focus su visione e valori: l’utente al centro
Digital Transformation
Il cambiamento – da cartaceo a digitale – avviene solo cambiando il mindset delle persone.
- Digital mindset
- Strumenti e tecniche digitali
Social media marketing
Saper affrontare con tranquillità le sfide dei nuovi media mix, con un uso quotidiano dei social network, è un imperativo per ogni azienda.
- Cosa sono i social media
- Come definire una strategia di contenuti
- Su quali e quanti canali lavorare
Intellectual Property
Rafforzare l’unicità è fondamentale per alimentare il valore e dunque la competitività.
- Come si scrive la documentazione per un brevetto
- Quando acquisisce valore
Come sfruttare e mantenere il brevetto:
tutte le normative e le procedure operative da conoscere
CHI SE NE OCCUPA
Il coaching on the job funziona affiancando professionisti ai professionisti.
Esperti nel loro settore che continuano a tenersi aggiornati, conoscono le problematiche comuni dei progetti e sanno trasmettere con naturalezza le loro competenze.
Servizi
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